กปภ. ต่อยอดผลประเมิน ITA ปี 2568 สู่การยกระดับคุณธรรมและความโปร่งใสขององค์กร
กองป้องกันการทุจริตและส่งเสริมจริยธรรม (กปส.) จัดประชุมคณะกรรมการพัฒนาจริยธรรมและคุณธรรมของการประปาส่วนภูมิภาค (กปภ.) ครั้งที่ 4/2568 เมื่อวันที่ 24 กันยายน 2568 เพื่อรายงานผลการประเมินคุณธรรมและความโปร่งใสในการดำเนินงานของหน่วยงานภาครัฐ (ITA) ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2568 ซึ่ง กปภ. ได้รับคะแนนรวม 97.45 คะแนน อยู่ในระดับ “ผ่านดี” เพิ่มขึ้นจากปีงบประมาณ พ.ศ. 2567 จำนวน 1.25 คะแนน พร้อมอยู่ในลำดับที่ 15 จากรัฐวิสาหกิจ 51 แห่ง และลำดับที่ 5 ของรัฐวิสาหกิจในสังกัดกระทรวงมหาดไทย สะท้อนถึงความมุ่งมั่นในการดำเนินงานตามหลักคุณธรรม ความโปร่งใส และธรรมาภิบาลอย่างต่อเนื่อง
จากการวิเคราะห์ผลการประเมินทั้ง 3 เครื่องมือ ได้แก่ แบบวัดการรับรู้ของผู้มีส่วนได้ส่วนเสียภายใน (IIT) แบบวัดการรับรู้ของผู้มีส่วนได้ส่วนเสียภายนอก (EIT) และแบบวัดการเปิดเผยข้อมูลสาธารณะ (OIT) รวมถึงข้อเสนอแนะจากสำนักงาน ป.ป.ช. ได้เสนอแนะให้ กปภ. ทบทวนแนวปฏิบัติสำหรับการจัดการเรื่องร้องเรียนการทุจริต และมีช่องทางการร้องเรียนที่สะดวก เข้าถึงได้ง่าย สร้างความมั่นใจแก่ผู้ร้องเรียนว่าจะมีการเก็บรักษาข้อมูลเป็นความลับ และไม่มีผลกระทบต่อผู้ร้องเรียน และควรเผยแพร่แนวปฏิบัติและช่องทางดังกล่าวให้บุคลากรภายในหน่วยงาน รวมถึงสาธารณชนทราบ และผู้มีส่วนได้ส่วนเสียภายใน ต้องการให้หน่วยงานเผยแพร่ประชาสัมพันธ์ข้อมูลข่าวสารเกี่ยวกับการป้องกันการทุจริตให้มากขึ้น
ทั้งนี้ คณะกรรมการพัฒนาจริยธรรมและคุณธรรมของ กปภ. มีมติรับทราบผลการประเมิน ITA และมีมติเห็นชอบแผนปฏิบัติการต่อต้านการทุจริตและประพฤติมิชอบของ กปภ. ที่ได้บรรจุโครงการ/กิจกรรมเพื่อยกระดับกลไกและมาตรมาตรการในการแก้ไขและป้องกันการทุจริตภายในหน่วยงาน คือ โครงการทบทวนนโยบายและกลไกการป้องกันการทุจริตของ กปภ. ซึ่งมีวัตถุประสงค์เพื่อปรับปรุงนโยบายต่อต้านการรับหรือให้สินบนฯ นโยบายต่อต้านการทุจริตคอร์รัปชัน นโยบายการแจ้งเบาะแสการกระทำผิด ปรับปรุงคู่มือและซักซ้อมระบบรับเรื่องร้องเรียนของ ศปท.กปภ. รวมถึงเผยแพร่นโยบาย แนวปฏิบัติ ให้พนักงานและผู้มีส่วนได้ส่วนเสียภายนอกรับรู้รับทราบ นอกจากนี้ ยังได้มีมติเห็นชอบแผนปฏิบัติการส่งเสริมคุณธรรมของ กปภ. ซึ่งกำหนดให้มีกิจกรรมการจัดทำและเผยแพร่สื่อประชาสัมพันธ์ good(ness) News โดยมีวัตถุประสงค์เพื่อเผยแพร่ข้อมูลข่าวสารการดำเนินงานด้านการป้องกันการทุจริตและส่งเสริมจริยธรรมให้ผู้มีส่วนได้ส่วนเสียได้รับรู้รับทราบ อันนำไปสู่การสร้างความเชื่อมั่นด้านธรรมาภิบาลให้แก่พนักงานและผู้มีส่วนได้ส่วนเสียทุกภาคส่วนอย่างเป็นรูปธรรม
